Партия «Единая Россия» подготовила законопроект, запрещающий родственникам работать вместе в Госдуме и Совете Федерации. Соответствующий документ внес замсекретаря генсовета ЕР, глава думского комитета по труду и социальной политике Андрей Исаев. Он не скрывает, что его инициатива направлена в первую очередь против членов партии «Справедливая Россия» Геннадия и Дмитрия Гудковых.

«Это ограничение существует в отношении судей, в отношении прокурорских работников, в отношении полиции. Мне представляется, что нужно исправить ситуацию, когда этим запретом не охвачены депутаты Государственной думы и члены Совета Федерации», – заявил единоросс. По его словам, данный документ является его личной инициативой.

Андрей Исаев заметил, что на сегодняшний день в Государственной думе «одна из четырех присутствующих партий превратилась в семейное предприятие». Единоросс имел в виду Геннадия Гудкова, который является депутатом Госдумы от «Справедливой России» наравне со своим сыном Дмитрием. «Мне представляется данный момент не вполне этичным», – заметил депутат.

Впрочем, он отметил, что если родственники случайно оказываются в одном подразделении, то они должны выбрать, кто из них останется. «В конце концов, у нас всего 600 депутатов и членов Совета Федерации. Необязательно превращать это в семейный фронт, как это сейчас происходит с партией эсеров», – заявил Андрей Исаев.

Кроме того, он напомнил, что в 1918 г. в российском законодательстве была применена подобная практика, когда Совет народных комиссаров исключил возможность работы родственников в одной организации. «В 1918г. в России впервые 27 мая постановлением Совета народных комиссаров было установлено правило, в соответствии с которым родственники и свойственники не должны работать в одном учреждении и организации. Это не распространялось тогда на выборных лиц», – заметил Андрей Исаев.

В свою очередь проректор Академии им. Плеханова, член Общественной палаты, политолог Сергей Марков заявил, что данный закон должен точно показать, какого рода родственные отношения являются недопустимыми в рамках одной структуры. По его мнению, нововведение должно распространяться на крупные институты, организации, в которых ключевую роль играет государство. «Ни одна частная компания не позволяет, чтобы отец и сын работали вместе: один под началом другого. Если такое и происходит, то – под пристальным вниманием, чтобы не было никаких перекличек», – заметил он. При этом, подчеркнул Сергей Марков, в некоторых компаниях семейственность даже приветствуется. «Но речь идет не о крупных государственных структурах, где такое недопустимо», – заключил он.

Дарья Панкратова